為不斷加強(qiáng)企業(yè)檔案管理工作，神渭管運(yùn)公司綜合辦公室采取一系列有力舉措，全面推進(jìn)檔案管理工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。  

進(jìn)一步完善檔案管理制度。根據(jù)國(guó)家和行業(yè)最新規(guī)定，綜合辦公室結(jié)合企業(yè)實(shí)際，對(duì)公司成立以來(lái)制定的檔案管理制度進(jìn)行全面梳理，廢止制度2項(xiàng)，修訂制度1項(xiàng)，新制定《設(shè)備儀器類(lèi)文件材料收集歸檔規(guī)范》《項(xiàng)目歸檔資料編制細(xì)則》等制度。             

進(jìn)一步加強(qiáng)檔案資料收集歸檔。綜合辦公室制定《文件歸檔范圍》，明確各單位（部門(mén)）相關(guān)職責(zé)及兼職檔案員；檔案收集嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)過(guò)程管理，堅(jiān)持“誰(shuí)形成、誰(shuí)立卷、誰(shuí)整理”的原則，確保各類(lèi)檔案資料收集完整、齊全、準(zhǔn)確。

進(jìn)一步加快數(shù)字化檔案室建設(shè)。要求各單位（部門(mén)）移交的檔案資料做到紙質(zhì)文件和電子文件同步移交，如有特殊原因沒(méi)有電子文件的由檔案人員完成電子文件掃描歸檔；同時(shí)將所有基本建設(shè)文件案卷級(jí)、目錄及電子文件錄入檔案管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了“信息化”瀏覽。

進(jìn)一步加強(qiáng)檔案管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。利用部務(wù)會(huì)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會(huì)、繼續(xù)教育培訓(xùn)等，采取檔案知識(shí)業(yè)務(wù)輪講、專題輔導(dǎo)、在線學(xué)習(xí)等形式，組織全體檔案管理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)檔案管理業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高檔案管理人員業(yè)務(wù)水平。

全面開(kāi)展檔案管理工作自查自糾。綜合辦公室開(kāi)展自查自糾工作圍繞梳理自查、隱患排查、問(wèn)題導(dǎo)向、整改措施四個(gè)板塊開(kāi)展，并做到“四落實(shí)”，即工作任務(wù)落實(shí)到人、隱患排查落實(shí)到人、安全巡查落實(shí)到人、閉環(huán)整改落實(shí)到人。并遵循“全面拉網(wǎng)、不留死角”的原則，對(duì)檔案實(shí)體、檔案庫(kù)房、檔案保管設(shè)施設(shè)備以及檔案庫(kù)房周邊環(huán)境開(kāi)展全面徹底的安全隱患排查，堅(jiān)決杜絕松懈、僥幸心理，確保檔案安全萬(wàn)無(wú)一失。 

綜合辦公室通過(guò)加強(qiáng)管理，采取系列有力措施，加強(qiáng)了檔案管理工作效率及工作理念，為企業(yè)推進(jìn)檔案管理工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。(秦永利)