經(jīng)營(yíng)發(fā)展
Business development
今年以來(lái),神渭管運(yùn)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)分公司蒲城站就關(guān)于“家園文化”建設(shè)、貫徹降本增效理念做出打造電瓶車(chē)集中充電樁、種植場(chǎng)區(qū)花卉園、建立日常用電規(guī)則等系列新舉措。
蒲城站電瓶車(chē)、取樣車(chē)、電動(dòng)工具車(chē)較多,為有效消除電瓶車(chē)分散充電帶來(lái)的消防安全隱患,蒲城站將廢舊物資回收加工再利用,成功打造了一批電瓶車(chē)集中充電樁。這一舉措的實(shí)施,不僅為員工提供了安全、便捷的充電環(huán)境,從根本上消除了因電動(dòng)車(chē)充電引發(fā)的火災(zāi)隱患。還通過(guò)合理利用閑置資源,避免了大規(guī)模的基建投入,降低了建設(shè)成本。同時(shí),建立規(guī)范化的充電管理規(guī)則也減少了電力浪費(fèi),提高了能源利用效率。
為塑造良好的企業(yè)形象,使員工有一個(gè)舒適的工作環(huán)境,場(chǎng)站員工自發(fā)組織起來(lái),用勤勞的雙手在廠區(qū)綠化帶種植花卉,不僅美化了場(chǎng)站環(huán)境,還減少了綠植修剪所耗費(fèi)的人力和物力,更讓每一位員工深深感受到了以公司為家的溫暖與自豪。
為確保生活用電節(jié)能降耗,蒲城站建立一套科學(xué)的用電制度,并堅(jiān)持每周抽查落實(shí)情況。在這套制度中,明確規(guī)定用電的時(shí)間、功率限制以及違規(guī)用電的考核措施等,通過(guò)嚴(yán)格的規(guī)范和約束,保障每一位員工的切身權(quán)益。同時(shí),積極推行節(jié)能理念,加強(qiáng)對(duì)住宿人員的節(jié)能教育,讓大家充分認(rèn)識(shí)到節(jié)約用電的重要性。并且在宿舍內(nèi)張貼節(jié)能標(biāo)語(yǔ)和宣傳畫(huà),鼓勵(lì)大家養(yǎng)成隨手關(guān)燈、合理使用空調(diào)等良好的用電習(xí)慣,共同營(yíng)造一個(gè)節(jié)能、環(huán)保、舒適的生活環(huán)境。
蒲城站通過(guò)一系列舉措的落實(shí)與開(kāi)展,將降本增效工作與員工生活深度結(jié)合,在降本增效的同時(shí)提升員工滿(mǎn)意度,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力。(齊嘉恒)