舉旗定向  守正創(chuàng)新  成風(fēng)化人

為推動高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的輿論支持

——陜北礦業(yè)公司新聞宣傳工作經(jīng)驗(yàn)交流材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：

      大家好！在此，首先向一年來給予我們工作指導(dǎo)和幫助的上級各位領(lǐng)導(dǎo)和兄弟單位的各位同仁表示衷心的感謝！下面，我以“舉旗定向，守正創(chuàng)新，成風(fēng)化人，為推動高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的輿論支持”為題，就陜北礦業(yè)公司在新聞宣傳方面的工作情況作一簡要匯報(bào)和交流。

       一、履行職責(zé)使命，突出舉旗定向，構(gòu)建長效機(jī)制

       一年來，陜北礦業(yè)公司深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認(rèn)真落實(shí)全國宣傳思想工作會議精神，始終堅(jiān)持正確的政治方向，始終把團(tuán)結(jié)穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主作為基本原則和方針，認(rèn)真履行“48字”職責(zé)和使命，積極探索實(shí)踐長效機(jī)制，打造多層次、多聲部的媒體矩陣，努力構(gòu)建新聞宣傳新格局。

        工作實(shí)踐中，我們堅(jiān)持推進(jìn)公司黨委為領(lǐng)導(dǎo)核心、黨委宣傳部為責(zé)任履行主體、機(jī)關(guān)部門和基層組織為聯(lián)動參與的“三級鏈條”管理體系。堅(jiān)持以制度建設(shè)為保障，建立完善相關(guān)管理制度，明確職能職責(zé)和工作定位，促進(jìn)責(zé)任落實(shí)。堅(jiān)持年初明確任務(wù)計(jì)劃、季度調(diào)整重點(diǎn)工作清單、月度定期進(jìn)行通報(bào)、季度檢查督促、年末考核總評的動態(tài)管控、閉環(huán)管理的運(yùn)行機(jī)制。堅(jiān)持內(nèi)外并舉、資源共享、均衡發(fā)展、集中發(fā)力，截止2018年底，公司及基層單位共有內(nèi)部報(bào)刊8份、網(wǎng)站6個、廣播6家、微信公眾號9個、微視頻工作室8個，形成了自有媒體工作矩陣。2018年，累計(jì)內(nèi)發(fā)稿件（不含基層單位自辦媒體）3949篇，外發(fā)稿件4614篇。其中，中央級媒體采用8篇，省市級媒體采用1693篇，集團(tuán)網(wǎng)站、微信、?？捎?40篇。

      二、堅(jiān)持特色打造，發(fā)揮獨(dú)特優(yōu)勢，做到守正創(chuàng)新

      一年來，我們積極探索新聞宣傳工作的新途徑、新方式，積極推行以“用好四個新聞宣傳陣地，堅(jiān)持通訊員培訓(xùn)，開展季度新聞采風(fēng)”為特色的“411”新聞宣傳工作模式，守正創(chuàng)新，不斷提升新聞宣傳工作的傳播力、引導(dǎo)力、影響力和公信力。

       用好四個新聞宣傳陣地。我們牢牢抓住并管好用好公司網(wǎng)站、微信平臺、快訊雜志和視頻新聞四個新聞宣傳陣地，各有側(cè)重、立體互補(bǔ)。目前，公司網(wǎng)站已成為廣大干部職工信息獲取的主要渠道，微信關(guān)注人數(shù)達(dá)7588人，快訊雜志已成為工作的學(xué)習(xí)讀本，視頻新聞已成為上情下達(dá)、下情上報(bào)的重要載體。

      堅(jiān)持通訊員培訓(xùn)。一是堅(jiān)持舉辦月度通訊員輪訓(xùn)。每月，基層單位可選派1-2名通訊員在黨委宣傳部進(jìn)行輪訓(xùn)。近年來，先后培養(yǎng)了40多名新聞宣傳骨干。二是堅(jiān)持舉辦通訊員培訓(xùn)班。公司層面主要以骨干通訊員業(yè)務(wù)素質(zhì)提升為重點(diǎn)，舉辦培訓(xùn)班和不定期專項(xiàng)（攝影、攝像、微電影創(chuàng)作等）培訓(xùn)班，基層單位層面舉辦覆蓋面較廣的以基礎(chǔ)能力培養(yǎng)為重點(diǎn)的培訓(xùn)班。

      開展季度新聞采風(fēng)。每季度選取一個基層單位組織開展新聞采風(fēng)活動，并對優(yōu)勝單位和優(yōu)秀稿件進(jìn)行獎勵。每次新聞采風(fēng)，稿件外發(fā)采用率達(dá)到80%?？梢哉f，既是通訊員現(xiàn)場練兵、相互切磋的好舉措，又是集中優(yōu)勢資源、推廣亮點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的好辦法。

      三、注重新聞策劃，善待善用媒體，提升工作成效

      過去的一年，公司大事要聞較多，先后代表集團(tuán)參展榆林煤博會、承辦2018陜煤集團(tuán)榆林國際馬拉松賽、榮獲中國工業(yè)大獎等。面對這些大事要聞，我們注重前期新聞策劃，制定宣傳方案，抽調(diào)骨干通訊員，使大事要聞成為樹立企業(yè)良好社會形象的重要媒介。同時(shí)，積極開展了“北移精神”、慶祝改革開放四十周年系列活動、先進(jìn)典型人物等專題宣傳策劃，使每一項(xiàng)策劃均達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

      隨著公司體量的增大，公司新聞宣傳工作的難度也隨之增大。為此，我們積極與中?。ú浚┑兀ㄊ校┲髁髅襟w加強(qiáng)聯(lián)系和溝通，一方面共同發(fā)聲，主動策劃，推出了一批有影響力的新聞稿件，為公司高質(zhì)量發(fā)展鼓與呼；另一方面依托與主流媒體的良好關(guān)系，加強(qiáng)與社會媒體的日常聯(lián)系，做到了善待善用新聞媒體。

      四、加強(qiáng)意識形態(tài)管理，搶占輿論高地，弘揚(yáng)清風(fēng)正氣

      我們始終把意識形態(tài)工作作為一項(xiàng)極端重要的工作對待，制定了《意識形態(tài)工作實(shí)施細(xì)則》，逐級落實(shí)相關(guān)責(zé)任，強(qiáng)化對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)、話語權(quán)。狠抓輿情管理，完善了輿情監(jiān)測、處置機(jī)制，加強(qiáng)對平面媒體、網(wǎng)絡(luò)媒體及微信朋友圈等新型媒體輿情的日常監(jiān)測監(jiān)控。建立了管、用、防并舉的制度體系和輿情工作臺賬，設(shè)立了輿情信息員，重點(diǎn)監(jiān)控各類QQ群、微信群、公眾號、網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)媒介和社交平臺。2018年，公司未出現(xiàn)負(fù)面報(bào)道和重大輿情。

       以上是陜北礦業(yè)公司新聞宣傳工作的簡要匯報(bào)，雖然取得了一些經(jīng)驗(yàn)和成績，但與上級要求及兄弟單位相比，還存在一定的差距。在新的一年，我們將繼續(xù)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，緊緊圍繞公司年度重點(diǎn)工作，堅(jiān)持“三貼近”和“九個堅(jiān)持”原則，守正創(chuàng)新，為公司建設(shè)“二優(yōu)三商”高端一流現(xiàn)代煤炭企業(yè)提供強(qiáng)大的新聞輿論支持和思想保障，為集團(tuán)公司新聞宣傳工作高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)應(yīng)有力量。